政治生態(tài)是一個地方或領域政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的反映，是黨風、政風、社會風氣的綜合體現(xiàn)。“一把手”是“關鍵少數(shù)”，在地方黨政組織和基層單位，他們對促進所在地和部門的社會經濟發(fā)展和政治生態(tài)起到重要的作用。
俗話說，“上梁不正下梁歪。”從近年來發(fā)生的腐敗案件來看，受“一把手”影響，下屬干部極易形成一種“追隨心理”。有的“一把手”墮落，下屬干部上行下效，腐敗蔓延，導致本地或本部門“塌方式”腐敗，窩串案頻發(fā)，腐敗面擴大，政治生態(tài)惡化，“一把手”可以帶壞一支干部隊伍，嚴重影響經濟社會健康發(fā)展，污染一方政治生態(tài)，給黨和政府的公信力、執(zhí)行力和凝聚力帶來極其嚴重的危害。 管好“一把手”，必須以加大查辦與監(jiān)督力度為重點，唯有監(jiān)督才能規(guī)范權力，并形成良好的政治生態(tài)。要充分運用好“巡視巡察”的有力武器，把對“一把手”的巡視監(jiān)督作為重點，提高發(fā)現(xiàn)和糾正問題的能力，對腐敗問題深挖徹查、嚴懲不貸，從根本上解決一把手決策“一言堂”、用人“一句話”、用錢“一支筆”、項目“一手抓”的問題。 管好“一把手”，以加強權力規(guī)范運行為核心，推進反腐敗體制機制創(chuàng)新。腐敗的根源就是濫用權力、以權謀私，應加強對黨政部門“一把手”的紀律監(jiān)督，切實把權力關進制度的籠子里，減少權力尋租空間，從源頭上預防腐敗。 管好“一把手”，建立黨政“一把手”推薦任用干部責任制和用人失察失誤追究制度，明確黨政“一把手”在選任、考察、決策等各個環(huán)節(jié)中的責任內容，實行單獨考核、公示以及權力授予體系，對推薦干部失察的要嚴肅追究責任，從選人用人的“源頭”杜絕權力腐敗。 管好“一把手”，暢通信訪舉報渠道。要公開“一把手”的公務活動、職權范圍，逐步將監(jiān)督延伸到干部工作的八小時以外，讓廣大群眾知曉監(jiān)督的內容，發(fā)揮有效監(jiān)督的作用。
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