梧州零距離網-梧州日報訊 前不久，長洲區(qū)倒水鎮(zhèn)富萬村村民因土地糾紛問題無法達成一致意見。為防止糾紛擴大，富萬村的特邀調解員趕到現場，通過現場調查協(xié)商、“面對面、背對背”方式釋法說理，最終雙方當事人達成協(xié)議。

這只是特邀調解員日常工作的一個縮影。近年來，長洲區(qū)積極探索黨建引領鄉(xiāng)村治理新模式，通過組建“兩支隊伍”、實施“三色調解”、深化“三長聯(lián)動”等舉措，逐步搭建“村人解村事”自治平臺，推動新時代“楓橋經驗”落地生根、開花結果。

“兩支隊伍”將矛盾前置管理。長洲區(qū)突出“抓前端、治未病”，建立爭議問題預防機制。村黨組織牽頭，引導黨員中心戶、網格員、“五老”人員、法律明白人等擔任特邀調解員，組織黨員公職律師、人民調解員等建成司法輔助調解隊。依托“周末故事會”“群眾有話說”平臺，特邀調解員、司法輔助調解隊“兩支隊伍”聯(lián)合開展黨的政策宣講、法治講座等活動110余場，現場提供法律咨詢、心理疏導及難題解惑4000余人次，推動實現矛盾爭議問題的前置摸排和預防管理。

“三色調解”將糾紛就地化解。長洲區(qū)針對農村矛盾糾紛類型多樣、內容復雜等特點，按照風險系數“易中難”不同程度，建立矛盾糾紛“藍黃紅”三色調解機制。藍色矛盾糾紛由特邀調解員上門服務“隨手調”；黃色矛盾糾紛由村級輔助調解隊“組團調”；紅色矛盾糾紛由鎮(zhèn)級司法所、派出所、人民法庭以及綜治中心“聯(lián)動調”，成功調解鄰里糾紛、家庭小事等460余件，實現糾紛爭議就地受理、就地調處、就地化解。

“三長聯(lián)動”將難事平穩(wěn)調處。長洲區(qū)以持續(xù)深化“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，建立治理難題閉環(huán)響應機制；進一步深化“三長聯(lián)動”機制（由處級領導擔任片長、鎮(zhèn)（街道）班子領導擔任鎮(zhèn)（街）長、區(qū)直單位和村黨組織擔任點長），將收集的問題事項、難事急事形成待辦清單，形成多方協(xié)同聯(lián)動、服務效能提升的治理合力，實現“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、問題不上交”。

（周洛祺 蒙玲玉 農穎璇）