??? 金融危機對銀行業的影響究竟怎樣？薪酬方面又發生了怎樣的變化？日前，太和對我國銀行業的薪酬進行了相關調查。據悉，去年浦發、興業、中信等銀行都實現了業績的大幅增長。其中，浦發銀行以127.5%的凈利潤增長率拔得頭籌。這些利好，給銀行業的薪酬也注入了令人振奮的信號。

????約有3成銀行認為經營狀況向好

????去年，太和顧問通過對股份制商業銀行、城市商業銀行及銀行信用卡中心等銀行機構的調研結果顯示，2008年銀行業的薪酬福利水平較前三年明顯穩中有升。

????從年度現金收入方面看，去年銀行業薪酬福利水平實現了24.3%的增長，而去年是2003年以來薪資增長最快的一年。針對今年銀行的經營狀況和盈利能力的問題，約有3成的銀行認為經營狀況向好，4成多的銀行認為經營狀況和盈利能力與去年持平。

????拋開變動收入，縱觀銀行業員工的年度固定現金收入，5年來銀行業都保持著穩定的增長。不過，銀行業的普通員工與高管人員的薪酬水平差距還在加大，當然，這也影響了銀行基層員工的滿意度指標。

????對此，部分銀行剝離一部分高管薪酬中的短期激勵，如績效工資、年底獎金等放入長期激勵(股票期權、員工持股)中，以增強員工的開心指數。

????固定收入與浮動收入之比呈下降趨勢

????金融危機發生后，在外資銀行大勢裁人的同時，國內不少銀行卻依然在按部就班的進行招聘。由于網點快速擴張，零售業務逐步上升，同時，伴隨創新金融產品的日益增多，部分國內銀行還加大了人才招聘的力度，尤其是對于中高端人才的招聘。

????雖然整個銀行業薪酬都呈現加速上漲的趨勢，不同地區的差異卻較大。從年度總薪酬來看，同樣的職位，各地分行的薪酬差異達到30%。上海仍然是銀行業薪酬最高的城市，內陸地區相對較低。不過，二、三線城市的薪酬增長率卻較快，尤其是近幾年股份制銀行剛剛進入的中小城市。而在銀行業的人力資源薪酬管理方面，固定現金收入與浮動現金收入之比呈現下降趨勢。

????今年薪酬增長率預計降幅不小

????2009年，金融行業薪酬增長率預計達到13.3%，預計今年銀行業的薪酬依然堅挺。當然，隨著外資在華步伐的加快，再加上金融危機的宏觀影響，銀行業還是面臨著巨大的挑戰。薪酬專家預計， 2009年我國銀行業整體薪酬還是會保持較高的增速。但受國際、國內經濟大環境的影響，整個金融行業2009年的預計薪酬增長率與2008年相比還是有著不小的降幅。不過，13.3%的薪酬增長率，與房地產、高科技、醫藥、制造、消費品等行業相比，金融行業仍位居首位。預計，今年醫藥行業的增長率為9.5%，房地產行業為5.5%。